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暂停揽收跨省快递近几日，关于品骏快递业务去向的话题，是部分一线快递员讨论最多的内容。他们对此并不避讳，甚至开始自发组织一些微信群讨论遣散赔偿话题。一位品骏快递员表示，并不知悉顺丰收购品骏的事情，但公司并不回避关于顺丰收购的事情。另外，有品骏快递员爆料称，有的站点已经收到通知，后续不再考虑续租。知情人士提供的信息显示，10月15日之后到期站点不再安排续签，付款方式改为月付，12月及之后到期站点不再安排续签，停止租赁。

推动效率变革，夯实高质量发展基础效率变革是金融租赁行业高质量发展的重要主题，高质量发展必须建立在效率提升的基础之上。金融租赁行业必须树立质量优先、效率至上的理念，着力提高资源使用效率，优化资产投向配置，丰富服务模式，改善收入结构。一是优化业务投向。加大对供给侧结构性改革支持力度，积极服务重点领域和薄弱环节，促进提升全要素生产率，围绕“一带一路”建设、京津冀协同发展和长江经济带发展等国家重大战略，积极优化租赁资产投向，继续向转型升级的传统产业和企业倾斜、向有利于形成经济发展新动能的领域倾斜、向“三农”和中小微企业等经济发展薄弱环节倾斜。二是完善金融租赁服务模式。突出金融租赁特色，在发挥金融租赁“融资”功能的基础上更加注重发挥“融物”功能，按照依法合规、风险可控、商业可持续前提原则，研究探索丰富金融租赁产品和服务模式，增强金融租赁服务的针对性，扩大服务覆盖面，更好地满足实体经济金融租赁需求。三是打造高质量收入结构。探索丰富盈利模式，提升资产管理、余值处置等收入占比，逐步改变过度依赖利差收入的局面，更加关注盈利的稳定性、可持续性。加强服务价格管理，落实服务价格相关政策法规，做到质价相符，不得只收费不服务、多收费少服务等。

事业合伙人机制目的都是为了配合新战略落地，同时更好激发员工，经过5年多探索，事业合伙人机制这样一个企业根本管理机制的生命力得到了充分体现。团队保持稳定，核心业绩保持增长，新业务拓展初见成效。我可以举两个身边的例子。我们讲到组织变革，始于人归于人，把公司业绩做好之外，是需要培育一批又一批核心人才。万科的泊寓萌芽于厦门，这个业务带头人是一个室内设计师吴迪，当时在我们事业合伙人机制激励下，厦门公司决定尝试青年公寓业务的时候，他主动举手，带领一帮小伙伴从最原始业务萌芽开始做，到今天为止厦门公司成为整个万科集团青年公寓业务领头羊，实际上这个业务并不是在一线城市开始，而是从厦门沿海城市开始。

现在的人们没有意识到的一件事情，就是其实他们已经是半机械人了。你和二十年前的你，甚至十年前的你已经是不一样的生物了。其实你是可以有些体会的，比如被问到“你可以离开你的手机多长时间”这种问题的时候。尤其如果你是个二十多岁的年轻人的话，离开手机一天都是很痛苦的事情。没带手机就和少带了一条腿一样难受。我觉得其实人们已经在某种意义上和他们的手机、计算机和应用软件合为一体了。

2018年4月24日，国家能源局在北京举行新闻发布会，新能源和可再生能源司副司长李创军对3月26日新出台的《光伏扶贫电站管理办法》进行解读。该《办法》共20条，其中明确光伏扶贫电站建设主体，今后村级扶贫电站由政府出资建设完成，且不允许贷款，地方政府承担光伏扶贫开发建设的主体责任。保证扶贫电站公益性质，地方有钱就干，有多少钱干多少事。

但另一方面，小微企业的融资难、融资贵却是多年未解的沉疴。在传统金融行业，普惠金融服务的覆盖面和渗透率偏低，符合小微企业发展特征的金融产品相对短缺。最近两年，无论是中央领导，还是主管部委，都把解决中小微企业融资难作为了重中之重， 6月25日，央行、银保监会等五部门联合印发《关于进一步深化小微企业金融服务的意见》，推动普惠金融落地。